استفاده از مدیران دلسوز، دستاوردهای ارزنده ای خواهد داشت
امتیاز:
به گزارش خبرنگار وب دا، دکتر راضی ناصری فر در آیین تودیع و معارفه رؤسای پیشین و جدید مرکز بهداشت شهرستان ایلام اظهار داشت: مدیرسازی و پرورش افراد بالیاقت و صاحب اندیشه و درایت یکی از مسائل مهم و پر اهمیتی است که حصول آن دستاوردهای ارزنده ای برای استان خواهد داشت.
وی افزود: اگر مدیر سازی در دانشگاه علوم پزشکی محقق گردد، این مدیران هستند که مجموعه را به سوی موفقیت و بالندگی رهنمون خواهد ساخت و خوشبختانه این امر در دانشگاه به خوبی شکل گرفته و نیروها و مدیران جوان همچون دکتر افسرده و دکتر شریفی نمونه هایی از این مدیر سازی است.
معاون بهداشتی دانشگاه علوم پزشکی ایلام در بخش دیگری از سخنان خود با بیان اینکه همراهی و تعامل کارکنان مجموعه باعث ایجاد ظرفیت های مناسب و چشمگیری خواهد شد، ابراز داشت: مرکز بهداشت شهرستان ایلام این ظرفیت را داردکه حتی در سطوح کشور نیز مطرح گردد که البته این مهم در سایه تلاش کارکنان و وجود امکانات و زیرساختهای لازم خواهد بود.
وی اضافه کرد: ضرورت بر این حکم نمود که از وجود دکتر افسرده در سمت معاونت مدیریت و توسعه منابع دانشگاه بهره مند گردیم و لذا تعیین جانشین و تداوم مسیر تلاشهای وی، ما را بر آن داشت که از پزشکی جوان و کار آزموده به نام دکتر شریفی برای تصدی رئیس مرکز بهداشت شهرستان ایلام بهره گیریم.
دکتر ناصری فر با اشاره به این مطلب که رضایت خداوند در رضایت مندی مردم نهفته است، تصریح نمود: اگر همه ما در این راه نهایت تلاش خود را به کار گیریم، یقیناً می توانیم به این دستاورد ارزنده دست یابیم.